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2021年度某县税务局党委委员民主生活会个人发言材料

发布时间: 2022-01-10 13:28:16

 2021 1 年度某县税务局党委委员民主生活会个人发言材料

 我叫 xxx,现任国家税务总局 xx 县税务局党委委员、副局长,分管 xxx,联系 xx 分局工作。2020 年对 xx 税务系统是不平凡的一年,疫情防控和日常税收工作交织并行,始终疫情防控为前提,在以组织税收收入为中心的基础上,继续以减税降费为主线,确保党中央减税降费政策落地生根。在市局及县局党委正确领导下,在各位同事大力帮助下,不断加强政治理论学习,勤奋工作,圆满完成了分管的各项工作,但工作中还存在一定的问题,现汇报如下,请同志们批评指正。

  一、查摆的主要问题

  (一)在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面存在的差距。

  由于理论学习不到位,导致思想认识和工作方法存在一定的片面性,学习只是满足于会议文件,没有始终坚持以“四个意识”作为指导日常工作学习的政治标杆。工作中能够坚持正确的政治方向,但在具体的工作中,政治理论指导实践不够。在学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思路新战略中,存在不够深入、系统、全面等问题,研究不深,理解不透,导致了政治上站位不高,没有真

 正用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。

 (二)在坚持和加强党的全面领导方面存在的差距。

  没有严格对照党章党规的具体规定去梳理思考,没有为自己树立一个更高的标杆,工作繁忙时有时放松了对理论的再学习、对思想的再坚定、对革命意志的再锻炼。在工作中能够始终严守政治规矩,但是在政治敏锐性上还有差距,存在对上级精神理解不够透彻的问题。

 (三)履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面:

 1.调查研究不够,感情融入不深。我 5 月份到三院工作,对情况不熟悉是我工作中最明显的短板和最大的不足,虽然按照院党委的要求开展了 2 次集中调研工作,但是仍然有个别实体没有进行调研,甚至目前对全院的一些中层干部副职还“对不上号”。虽然工作中能够尽最大努力去做,但在感情上还没有完全融入,还没有达到把三院当成家的感情。

 2.工作不够大胆,存在畏难情绪。由于调研不足,对很多情况没有掌握第一手资料,对情况不熟,因此更谈不上创新、大胆工作了。工作中存在畏难情绪,存在本领恐慌,突出表现在后勤管理工作上,工作经验、工作能力都距离领导

 要求、岗位需求有很大差距。

 3.管理不够严格,要求标准不高。具体工作中,更多地愿意以情感人、以理服人,但实际工作中,有些事情必须要严格要求才行,否则会给执行纪律、落实决定造成空子,我在具体工作中,对所分管的同志要求不够严格,有时会出现一些工作落实不细不实的情况。

 4.分管工作投入精力不均衡。由于个人能力不足,因此对不熟悉的物业管理、基建项目等领域和工作内容投入了很大的精力去了解、学习、思考,造成对纪检监察、工会、离退休管理等工作投入精力少,形成了目前熟悉的工作不出彩、不熟悉的工作也没干好的局面。

 (四)学习贯彻党的十九届五中全会精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和 5 2035 远景目标,加强科学性谋划,查找短板弱项方面:

 1.谋划工作能力不足。在谋划新一年工作的过程中,更多关注所分管实体、部门的工作情况,而对全院整体工作谋划上能力不足。在工矿棚户区改造项目的谋划上没有思路,对院主要领导存在依赖心理。更多地是想如何落实工作小组和院党委研究的工作推进意见,存在走一步看一步的思想,

 缺乏科学、长远谋划措施。

 2.对业务知识学习欠缺。对于三院的钻探施工主业、转型发展的技术服务业、后勤管理工作规律和方法等业务知识学习欠缺,造成谋划工作、指导工作能力不足,对站在全院大局思考工作如何谋划、如何发展上存在一知半解现象。

  (五)落实全面从严治党责任,贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,带头严守政治纪律政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面:

 1.年初个人事项报告存在漏报现象。2020 年 3 月份,按照组织要求,填报了个人事项报告,后经审核,发现存在漏报现象,组织对我进行个别谈话,进行了批评教育。这件事,反映出来我政治意识不强、政治站位不高、工作作风不严谨的问题,我已经向局政治部进行了深刻检讨,并接受了批评教育。

 2.学习上存在形式主义。具体体现在运用学习强国开展个人自学时,有时存在惰性,不追求学习效果,片面追求学习分数,造成了学习上的形式主义。

 3.与干部职工沟通少,存在官僚主义倾向。一是与分管实体、部门以外的干部职工,除了调研工作以外,不论是工作上,还是思想上,沟通少,对职工的所思所想、所需所求不了解。二是与离退休老同志没有接触和沟通,了解老同志们的情况,更多的是听离退休管理的负责同志介绍。

 (六)落实以案促改工作方面 :

 今年全院开展以规范内部控制为重点的以案促改工作,认真学习、深刻剖析典型案例,结合院实际,采取以案促改+专项治理的模式开展了扎实有效的工作,全院规范内部控制、抓精细化管理水平上了一个新台阶。但是剖析我个人在推进和落实工作的过程中,仍然存在以下问题:

 1.抓制度学习没有落地。今年资环三院在开展以案促改工作中,开展了“手拉手”学习活动,对分管的实体和部门,要求的多,检查的少,感觉院里用了那么大的精力去抓这项工作,大家都应该非常重视,实际在年终考核和调研时,发现个别实体对以案促改工作中要求的“手拉手”学习没有入脑入心,这和我检查、督促的少有直接关系。

 二、产生问题的主要原因

 针对上述问题,本人进行了深刻反思,深入剖析原因、挖掘根源,主要有以下几个方面:

 一是理论学习还不够系统。对习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲话精神钻研得还不够深,理解把握得还不够全,没有能做到每天坚持学习、每天坚持更新,将理论和实际紧密联系起来分析解决问题、推动工作的水平还需进一步提高。

 二是党性锻炼还不够深入。对照先进典型,自觉按照党性原则进行自我净化、自我完善、自我提高的精神仍有距离,存在以日常事务性工作代替经常性党性锻炼的情况,党内政治生活开展距离高标准、严要求还有差距。

 三是创新实践还不够丰富。对一些需要探索先行的问题,用心思考、深度钻研还不够。静下心深入研究工作规律和工作特点的时间相对不足,对一些难点、热点问题存在要求“干什么”的多、研究如何创造性实施不多等问题,勇闯勇试、敢为人先的魄力还不足。

 四是改进作风还不够全面。对政府系统各条线、各部门党风廉政建设通过工作业务会议“见缝插针”强调的多,专题部署的少,有时认为反复多次“讲过了”,基层应该认识到位、能够落实到位,对一些违反纪律规矩和党风廉政要求的人和事检查督查相对少一些。

 三、整改措施及今后努力方向

 下一步,我将以这次民主生活会为契机,针对自己存在的问题,认真反思、努力整改、务求实效。

 一是持之以恒强化理论武装。把理论学习当作一刻也不能放松的必修课,持续深入学习党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,更加深入系统地学习研究习近平新时代中国特色社会主义思想,及时跟进学习领会党中央作出的决策部署。在上级党委、政府和县委领导下,注重学以致用、用以促学,用经典理论指导政府实践,用科学方法解决现实问题,努力把学习成效转化为推进**高质量发展的生动实践。

 二是久久为功锤炼政治品格。严守政治纪律和政治规矩,把增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”落实到日常工作中和具体行动上。主动向党中央看齐,自觉把工作置于全省、全市、全县经济社会发展大局中考量谋划,切实提高政治站位,对上级的各项决策部署,迅速反应,快速落实。始终保持奋发有为的精神状态,以坚韧不拔的意志和无私无畏的勇气,直面各种风险挑战。

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