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医院功能科管理制度

发布时间: 2021-10-22 09:53:13

 目 目

 录 功能科工作制度 ............................................................................................................................... 1 功能科工作制度 ....................................................................................................................... 1 超声室工作制度 ....................................................................................................................... 2 心电图、脑电图、经颅多普勒工作制度 ............................................................................... 2 功能检查科工作职责 ....................................................................................................................... 4 主任职责 ................................................................................................................................... 4 功能检查科主任技师(主任医师)职责 .................................................................................... 4 功能检查科主管技师(主治医师)职责 .................................................................................... 5 功能检查技师(医师)职责 ........................................................................................................ 5

  1 功能科工作制度 功能科工作制度 1.树立“患者至上,质量第一”的指导思想,全心全意为患者和医院医、教、研工作服务。

 2.履行查对制度,检查前要查对患者姓名、性别、年龄、印象诊断及临床要求,防止差错和遗漏特殊检查要求及必须的附加检查。

 3.操作前要检查仪器是否完好,防止因仪器故障造成检查结果错误。

 4.对所要求检查部位进行细致、全面地探测和观察,各种图像显示清晰,准确,描记的图像要剪贴整齐。

 5.告书写要整齐,项目齐全,数据准确,使用医学术语,主次分明,结论与分析相称,并登记注册。报告单一般当时发出,特殊疑难病例报告单按规定发出。

 6.一些检查前需要患者协作配合准备工作,应在预约登记时向患者交待清楚。危重患者,要求临床医护人员陪同。

 7.各种检查仪器需由经过培训的人员操作,未经培训或外来人员一律不得上机。

 8.各种仪器均由专人保管,仪器出现故障,及时报告科主任,请维修人员修理,并明确防范措施,认真做好使用维修登记。

 9.严格执行交接班制度。坚守工作岗位,尽职尽质。

 10.各种资料要妥善保管,未经批准不得外借。

 11.工作人员不得私自安排检查。

 12.各检查室严禁吸烟和接待客人,不得边检查边接手机电话,边检查边与熟人闲谈。

 13.下班前关好门窗,关闭水、电源。

 14.贯彻岗位责任制。值班人员不得擅自离位,做到患者随来随

  2 查,急诊患者随到随出报告。

 15.保持各室内清洁卫生,维持好患者检查秩序。做好宣传工作。

 16.严禁利用超声鉴别非医学需要的胎儿性别。

 超声室工作制度 1.各项超声检查必须由临床医师详细填写申请单,包括病名、体征及有关检查资料,并说明检查目的、要求脑部位,经预约登记及办妥缴费或记帐手续后方可检查。

 2.急诊病例,临床医师在申请单上注明“急”后应随到随查以免延误病情,重危患者应尽早诊断,检查时应有临床医师陪同,并携带有关急救用品。

 3.超声检查时,必须严肃认真,工作人员应具有高度责任心;检查前要详细了解病情、检查部位、目的要求,遇有疑难问题或可疑病变难以确诊时,应立即向上级医师请示,必要时与临床医师共同研讨或短期作随访复查。

 4.严禁利用超声检查预测胎儿性别。

 5.诊断报告应及时发出,疑难病例不应超过一天,书写报告要求医学术语规范、字迹清楚,超声所见描述详细,阳性声象图应画示意图和体位标志,并提出影象诊断意见,供临床参考。

 6.对超声检查的病例进行必要的随访登记。对漏诊、误诊病例要进行分析讨论以便吸取教训,不断提高诊断符合率。

 7.各级工作人员应严格执行岗位责任制,积极完成医疗、教学、科研等各项任务。

 8.科内有专人负责各类物品的请领、保管及报损工作 心电图、脑电图、经颅多普勒工作制度 1.特殊检查包括心电图、脑电图、经颅多普勒。

 2.需做检查的病员,由临床医生填好申请单。检查前应该详细总

  3 计申请单,了解病员是否按要求做好准备。危重病员检查时应有医护人员送到床边检查。需预约时间的检查应详细交待注意事项。发现有患传染病患者,应排于最后检查,检查完毕后严密消毒仪器和器具。

 3.及时准确报告检查结果,遇疑难问题应与临床医师联系,共同研究解决。

 4.严格遵守操作规程,认真执行医疗器械管理制度,注意安全,定期保养、维修,并对机器进行检测。

 5.各种检查记录应保管好,建立档案,经过批准和登记手续后才能借出。

  4 功能检查科 工作 职责 主任职责 (1)在院长(分管院长)领导下,负责领导本科的医疗、教学、科研、行政管理工作。

 (2)制定本科工作计划,组织实施,经常督促检查,按期总结汇报。月有小结、季有检查、年终有总结。

 (3)根据本科任务和人员情况进行科学分工,保证对病员进行及时检查,及时报告。

 (4)领导本科人员认真执行各项规章制度。

 (5)领导本科人员制定各项技术操作规程,并付诸实施,严防差错事故发生。

 (6)参加某项技术操作,解决技术上的疑难问题。

 (7)定期深入科室征求临床医师意见,不断改进工作。

 (8)有计划地组织本科人员业务训练和技术考核,每半年一次。

 (9)针对医德表现、技术熟练程度提出升、调、奖、惩意见。

 (10)学习运用国内外先进经验,每年开展一项新技术。

 (11)制订科研规划,做好资料积累与登记、统计工作,完成科研任务。

 (12)担任教学工作,搞好进修、实习人员的培训,努力完成教学大纲和实习进修计划。

 (13)确定本科人员的轮换、值班以及派出有关事宜。

 (14)审签本科器材的请领和报销,并检查使用与保管情况。

 副主任参照并协助主任工作 功能检查科主任技师( 主任医师) 职责 (1)在科主任领导下,指导本科定专业理论、诊断技术、教学、

  5 科研工作。

 (2)指导本室主管技师、研究性、进修和做好本职工作,分析解决疑难复杂诊断问题,签发诊断报告。

 (3)担任科研、教学和进修人员的培训工作,完成授课任务。

 (4)引进国内、外先进经验和技术,结合临床,指导本室人员开展科学研究,提高诊断技能。

 (5)督促检查本室下级技术人员,认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规程。

 (6)负责技术资料管理工作,建立保管本科的卡片索引,为医疗、教学、科研、预防服务。

 副主任技师(副主任医师)参照主任技师(主任医师)职责执行。

 功能检查科主管技师( 主治医师) 职责 (1)在科主任领导和主任医(技)师指导下,严格执行操作规程,进行各项诊断、操作,签发报告,并对下级医(技)师进行业务技术指导。

 (2)负责解决本专业较疑难的问题。(如操作中故障的排除和较疑难心电图等诊断分析工作)。

 (3)对本室医疗技术人员进行理论指导,担任授课任务。

 (4)积极完成或配合科研任务的完成。

 (5)负责本室卡片索引等资料管理工作。

 功能检查技师( 医师) 职责 (1)在科主任领导和上级医(技)师指导下,严格按操作规程,完成分担的工作任务。

 (2)履行各项业务诊断技术,书写诊断报告,并指导下级医(技)士及进修人员的诊断。

 (3)结合本专业理论进行教学,并配合临床完成科研任务。

  6 (4)做好本室资料管理工作。

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