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关于第三季度个人工作总结范文【四篇】

发布时间: 2022-05-14 09:55:03

《工作》是埃曼诺·奥尔米执导的剧情片,Loredana Detto和Sandro Panseri出演。该片讲述了一个15岁乡下男孩到米兰的大公司谋职的经过, 以下是为大家整理的关于第三季度个人工作总结范文4篇 , 供大家参考选择。

第三季度个人工作总结范文4篇

第一篇: 第三季度个人工作总结范文

2020银行第三季度个人工作总结范文

2020银行第三季度个人工作总结范文2020银行第三季度个人工作总结 转眼间20xx年第三季度的工作即将结束了,为了更好的完成今后的各项工作,现将前一阶段的工作做一下简要的总结与回顾,如有不妥之处,还希望领导及同志们批评指正: 一、坚持理论学习,提高自己的思想理论水平 自己树立了正确的世界观、人生观,能够自觉的学习党的方针政策,与党的思想保持高度的一致性,认真学习和贯彻农业银行的各项规章制度;利用业余时间自觉、认真的学习农行员工的各项管理条例;严格遵守内控管理的各项规章制度。按照工作的各项操作规程去做,保质保量的完成好自己负责的各项具体工作。时刻加强政治理论知识的学习,通过学习与工作,不断提高自己的政治理论水平。 二、踏实工作,从日常的点滴做起 认真学习票据集中提回处理的业务管理办法和操作规程。使我更进一步掌握相关业务知识和业务流程。我每天从事的主要工作是,负责武清支行、开发支行、大港支行、和平支行、河东支行、河西支行以及南开支行七家支行的票据清分。每日利用票据真伪鉴别仪针对票据的防伪特征进行真伪鉴别,并且凭借经验判断有的企业的预留印章是否为原子印章同时与开户银行联系,经确认预留印章为原子印的票据作退票处理并且做好相关记录,直至该账户作变更印鉴,把好票据能否及时准确记帐的第一关。我还要负责每场提回票据的人工分拣、清分扫描、磁码补录、磁码平衡、实物扎平、支票录入、转出票据审核等工作,负责贷方票据磁码补录工作。负责每场提回的武清支行、开发支行、大港支行、和平支行、河东支行、河西支行以及南开支行七家支行的票据整理、背书打码、塑封编号。负责贷方票据磁码补录工作。在工作中我深知这个工作的重要性与风险性,对待每张支票的验印和审核工作我都能认真负责,仔仔细细的验印,审票,按时完成票据审核任务。 对提回的贷方票据拆剪后,让贷方票据及时进入流程,保证票据及时性。对提回贷方票据保证帐号与户名相符及时给客户入帐。积极提高同城票据集中提回处理业务工作效率和工作质量,保证业务差错率目标为零。在工作中我不断的学习,工作步调和大家保持一致,与其他团队成员一起,共同保质保量完成这一重要任务。 三、严于律己,用自己的行动为农行増辉在纪律方面从不迟到早退,严格执行运营管理部的员工行为守则和安全保卫工作制度,爱护工作环境,注重仪容仪表,时时刻刻维护农行的形象。通过对自己一个季度工作的总结与回顾,看到了自己取得的一点点成绩,当然这与领导及同志的关心与帮助是分不开的,更不能成为自己骄傲的资本,我在今后的工作中,将更要严格的要求自己,不断地总结成功的经验和失败的教训,克服自身的不足,不断完善和充实自己,踏踏实实做好每一天的工作。提高自己业务水平,与同事及领导同甘苦,多理解,勤沟通,在领导的带领下团结一致,以认真、及时、负责、严谨的态度完成领导交办的各项工作,用自己的实际行动为我们的团队奉献我的光和热。 以上是我对近期工作的总结如有不妥之处还恳请领导及同事们批评指正!

第二篇: 第三季度个人工作总结范文

第三季度工作总结范文

  第三季度工作总结范文

  201x年第三季度即将告一段落,第四季度即将来临,现将第三季度的安全生产工作做如下总结:

  1、第三季度接到管理中心《关于加强电视卫生安全的紧急通知》后,我嘉诚公司首先成立了电视卫生安全检查小组,明确了任务,并对工作区和设备、库房进行了责任区、责任人的划分,使安全责任和卫生区的责任落实到位到人,强化了员工的安全意识和责任意识。

  2、健全、完善有关电视卫生安全工作制度,在基础上制定了《食品卫生安全预防措施》,《食品卫生中毒预案》,建立了食品卫生安全检查制度,完善了食品采购,入库检查制度,做到层层把关,责任到人。

  3、为使食品卫生工作能够更加明晰,明确,保证各项岗位职责与操作规程更加规范,因而制作了各类制度牌15块并张贴上墙;改造,新增食品存放加工等部位的设备设施,把陈旧的洗碗池更换上了不锈钢池,还增加了两个凉菜间,还安装上了电视和紫外线消毒灯,还把后厨不规范的线路和开关重新进行了改造。

  4、各公寓、平房、办公楼除了每周两次的班组安全学习外,这个季度,各部门每周又增加了关于“服务礼仪,职业道德”的电教课,并制作了300张温馨提示“节约用电,小心地滑”;对新来的员工进行了安全知识培训,除每周日检查外我公司针对各部门进行了一次安全卫生大检查,每月一次针对员工进行安全常识和如何正确使用消防器材进行抽考。

  5、锅炉班、维修班、综合班,第三季度除了每周二次的班组安全学习以外,我们特意在八月份组织每周一次的电视电教课,内容包括“礼貌礼节”“职业道德”;锅炉班八月份对东院锅炉房陈旧的管道和设施进行了除锈补漆工作;维修班每周二次对箱变和配电室进行安全检查和打扫卫生,发现隐患及时处理,并制作了“安全管理流程图”1块,“燃气泄漏应急处理流程图”2块,“火警应急处理流程图”2块,“消防应急处理流程图”1块。

  6、我公司每月1号对整个联合基地274个灭火器,76个消防栓进行检查,并填写卡片。8月份我公司进行一次消防疏散演练和“安康杯”消防疏散演练签名活动,参加人数:117人次;还对全体员工进行了一次关于“安全知识”,“服务礼仪、职业道德、职业技能”的考试,参加人数103人,还进行一次“安全知识”的电教课,参加人数:118人次。

  小结:从第三季度的“安全生产”工作来看,我公司在今后的工作中仍然把“安全生产”做为主题,逐步推行“以人为本,预防为主”“预防为主,防消结合”的安全管理模式,安全管理从事后被动变为事前主动,从专人管理转变为全员管理,今后除了继续开展消防演练和疏散演练、设备安全大检查、现场隐患大排查等系列活动外,重点推行,安全知识竞赛和演讲,安全座谈会等安全文化建设活动,从而营造人人重视安全,人人维护安全,时时处处安全的和谐氛围。

第三篇: 第三季度个人工作总结范文

2020第三季度个人工作总结

  9月份就快结束,回首这个季度的工作,有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅,时光过得飞快,不知不觉中,充满希望的第四季度即将临近。可以说,第三季度是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键点。现就本季度重要工作情况总结如下:
  一、虚心学习,努力工作!
  (一)在第三季度里,我自觉加强学习,虚心求教释惑,不断理清工作思路,
  总结工作方法,一方面,干中学、学中干,不断掌握方法积累经验。
  (二)注重以工作任务为牵引,依托工作岗位学习提高,通过观察、摸索、查
  阅资料和实践锻炼,较快地完成任务。另一方面,问书本、问同事,不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下,不断进步,逐渐摸清了工作中的基本情况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点。
  (三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担,热情服务,在本职岗位上
  发挥出应有的作用。
  二、心系本职工作,认真履行职责,突出工作重点,落实销售目标。
  (一)主要精力做好干熄焦和矿热炉方面余热发电项目,去内蒙古庆华集团300万吨干熄焦项目、西部煤化工100万吨干熄焦项目、博宇特钢bprt项目、天净矿热炉项目,都是由于钢铁行业过度扩张,导致行业亏损严重,企业也是在观望投资环境,等待投资机会,所以跟踪的项目工作都没有进展。
  (二)乌海周边的水泥行业严重过剩,拥有良好的石灰石资源,建成15条旋窑生产线,后期水泥厂都在缓建中,致使水泥项目没有可跟踪的及无发电项目可做。
  (三)到山西太原见徐宝楼跟踪能华项目,这个项目无资源可利用,也是个过时的项目。邯郸汇雄节能公司的凌炯明,手里有很多关系,但是我给邯郸地区的很多钢厂打电话,我也没联系到有价值的项目信息,我们能做的很少。
  (四)这个季度还拜访天福水泥陈超,请沈军等人吃饭。第二次等待陈超接见时电话联系乔世晓,陈知道后较为不快,借口不见,结果未能见到陈。从该公司其他人员口中未听到有其他竞争对手近期来过。电话联系乔总说:他以为合同早和我们签订了,由于水泥行业不景气,倾向垫资方案,让我找陈总他来联系,我说:还是我直接找陈总吧,避免陈超警惕我们找乔总而不接见我们,但是担心的事情还是不可避免。
  (五)通过长林公司介绍,认识高义钢铁煤化公司的张总(老板的弟弟)及集团的董事长高总,让做好技术方案和投资性经济分析,国庆后去约见老板,具体是哪种模式没定下来,要继续加强工作。
  三、主要经验和收获。
  在这个季度的工作中,完成了一些工作,取得了一些收获,总结起来有以下几个方面的经验和收获:
  (一)只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本业务,才能更好适应工作岗位。
  (二)只有主动融入集体,处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态。
  (三)只有坚持销售原则,落实好销售工作,认真做好本职工作,才能及早签单。
  (四)只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把分内的工作做好。
  (五)要加强与客户的交流,要做好与客户沟通,解决好客户的要求。
  四、加强检查,及时整改,在工作中正确认识自己。
  (一)开展常规反省,不断的提高自己的思想认识和知识水平。
  (二)经过这样紧张有序的一个季度,我感觉自己工作技能上了一个新台阶,
  做每一项工作都有了明确的计划和步骤,行动有了方向,工作有了目标,心中真正有了底!基本做到了忙而不乱,紧而不散,条理清楚,事事分明,从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干,不知总结经验的现象。就这样,我从无限繁忙中走进这一新季度,又从无限轻松中走出这一季度,还有,在工作的同时,我还明白了为人处事的道理,也明白了,一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要。
  (三)在这个季度的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题,也学习到了许多新知识、新经验,使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。
  (四)在日常的工作中,我时刻要求自己从实际出发,坚持高标准、严要求,
  力求做到业务素质和道德素质双提高。
  (五)回顾这一季度自己的工作情况,扪心自问,在诸多方面还存在有不足。
  因此,更要及时强化自己的工作思想,端正意识,提高销售工作的方法技能与业务水平。
  五、要定期召开工作会议,兼听员工的意见,敢于开发新方法,总结工作成绩与问题,及时采取对策!
  六、存在的不足
  总的来看,存在很多不足的地方,还存在一些亟待解决的问题,主要表现在以下几个方面:
  1对内部关系协调还不够,要从思想上加以提高,为企业创造良好的工作环境和形象。
  2需要更加坚持不懈的劲头,对于越是有难度和有挑战的项目,就越应该斗劲十足,坚持不懈的对待,不应该有丝毫懈怠的情绪,也不应该轻易放弃。这个是以后需要时刻提醒自己的。
  3工作还不够细致,有的关系还没有做到位,沟通能力和细致程度还需要加强,在新的季度里面争取有更大的改变和进步。
  4发掘和开发客户资源不够,跟踪的项目信息不够,尤其是潜在客户和目标客户,领导交代的任务没有及时完成,执行力度不够。
  5对新的东西学习不够,工作上往往凭经验办事,凭以往的工作套路处理问题,表现出工作上的大胆创新不够。
  七、从自身原因总结
  (一)我认为自己欠缺强力说服打动客户的技巧;
  (二)注意自己销售工作中的细节,谨记销售理论中顾客就是上帝这一至理名言。用自己真诚的微笑,清晰的语言,细致的推介,体贴的服务去征服和打动消费者的心。
  (三)要深化自己的工作业务,力争满足每一位顾客的需求,更力争增加销售客户数量,提高销售业绩;
  (四)端正好自己心态,其心态的调整使我更加明白,不论做任何事,务必竭尽全力;
  (五)总之,通过对自己这一季度的工作总结,发现有很多的不足之处,同时也为自己积累下了销售工作的经验;在未来的工作中,利用自己精力充沛,辛勤肯干的优势,努力学习业务知识和提高销售意识,扎实进取,努力工作,为公司的发展尽自己绵薄之力!
  八、下步的打算
  针对工作中存在的不足,为了做好下一季度的工作,突出做好以下几个方面:
  (一)积极搞好内部的协调工作,进一步理顺关系;
  (二)加强新知识的学习提高,创新工作方法,提高工作效益;
  (三)利用好长林公司的关系,做好高义钢铁公司的干熄焦项目;
  (四)加强利用中介的资源和关系开展好客户的开发;
  (五)加强基础工作,强化销售的创新实践,促进销售水平的提升。
  在今后的工作中要不断创新,才能把我们的工作推向前进!我相信:在上级的正确领导下,xxx的明天更美好!
        

第四篇: 第三季度个人工作总结范文

第三季度个人工作总结—季度工作总结三篇

季度工作总结三篇 篇一 转眼XX年第一季度就要过去

了。在这短暂的一个季度中,在公司领导的关心和各位同事的帮忙、 指导下,圆满地完成了自己的本职工作,让本人在报告撰写和沟通协 调潜力等方面有了更深层次的认识与提高。总结过去,展望未来,现 将一季度工作总结如下:

在工作和学习生活中,本人不断提高自己的人品素养和业务水 平,在思想上、政治上和行动上与上级领导持续一致,本人重视理论 学习,利用工余时间加强业务知识的学习,温习理论与方法、案例分 析等学科知识,不断拓展知识和认知面,本人在日常生活中时刻关注 房地产政策法规的信息,真正做到边工作边学习,边实践边提高,在 工作中做到“脑勤、耳勤、手勤、腿勤”。

公司与员工不仅仅是雇佣关系,更是相辅相成的关系。公司的发 展关系着员工的发展,员工的进步同时促进公司的发展。 一个优秀的 企业会培养员工的归属感、群众荣誉感、认同感,让员工以公司的利 益为自己的利益,能与公司共进退、同荣辱。公司也会给我们带给良 好的成长空间。

总结过去,展望未来,在以后的工作中,我有信心在公司的正确 领导下,更加出色地完成各项工作任务。

篇二 第四季度以来,我局在县委、县政府和市审计局的正

确领导下,在县法制办的精心指导下,不断加大审计法规宣传力度, 强化法律培训,增强法制意识,更新执法理念,规范执法行为,提高 执法水平,依法行政工作取得了较好的成绩。

一、 高度重视,健全组织机构 第四季度以来,我局多次召 开局务会、全体干部会,对依法行政工作进行研究部署,努力增强广

大干部的法制意识和依法行政理念, 不断提高依法行政水平。为了认 真贯彻落实《审计法》、《行政许可法》等法律法规,促进审计工作的 制度化、规范化、法制化,我局成立了以局长为组长,分管局长为副 组长,相关股室负责人为成员的依法行政工作领导小组, 为该项工作

带给有力的组织机构保障。并成立了法规股,确定了专门人员,具体 负责研究部署相关法律法规的宣传贯彻工作,进行审计质量监督检 查。

二、 加强学习,增强法制观念 近年来,我们根据县委、县 政府及上级审计部门的统一部署,以“五五”普法为契机,结合我局 实际,把学习《行政许可法》、《审计法》及相关通用法律知识和从事 审计工作所需的专门法律知识,纳入到年度法制宣传教育实施方案

中,要求局机关工作人员认真学习,深刻领会。按照“依法审计、服 务大局、围绕中心、突出重点、求真务实”的工作方针,增强了审计 法制意识,把依法行政、依法审计贯穿到维护国家财经秩序、促进依 法理财工作中。第四季度局机关聘请有关法律专家进行法制培训 2

次,有20人次参加了省市县组织的业务学习培训。透过宣传教育, 全局领导干部充分认识到了全面推进依法行政、依法审计的紧迫性, 营造了人人依法审计、尊重法律、崇尚法律、遵守法律的良好氛围。

三、 健全机制,切实加强制度建设 为提高依法行政和执法

水平,加强审计监督,落实国务院《全面推进依法行政实施纲要》 ,

防止行政执法人员在工作中出现行为不规范, 我局进一步完善了《审 计项目公示制》、《审计项目程序制》《审计项目审结制》、《审计项目 复核制》、《审计处理座谈制》、《审计质量追究制》、《审计落实回访制》、

《审计结果公告制》等项业务工作制度和依法行政制度,按照“谁主 审、谁负责”的原则,建立健全审计执法职责制和审计风险职责追究 制度和跟踪反馈机制,完善了局内部管理制度及决策程序和议事规 则,对审计工作严格按照审计程序、审计工作纪律进行开展,全面推 进审计工作的科学性。同时,严格执行收支两条线的规定,对所有违 规罚没资金在财政专户收缴。

四、 履行职责,提升依法审计潜力 第四季度以来,我局认 真贯彻落实县委、县政府《关于进一步加强审计监督工作的意见》精 神,严格按照法定程序履行审计职责,加强审计项目的复核工作和质 量检查工作,实施审计质量职责与过错追究制度。 加强岗位职责制和 审计组长负责制,推进审计回访制度,确保了审计成果的有效落实。 按照客观公正、实事求是的原则,严格依法处理处罚,认真听取被审 计单位的意见,切实保障被审单位的合法权益。此外,我局还用心稳 妥地分步推进审计结果公告制度,自觉理解人大、政协、司法、新闻 媒体和人民群众的监督,充分发挥社会舆论监督作用,构成监督合力,

用心落实审计决定,促进审计发现问题的纠正和整改。第四季度我局 对县人大办、自来水公司等10个单位进行了审计回访,对农村新型 合作医疗资金审计结果和城镇职工医疗保险基金结果进行了公告, 收

到较好的效果。为加强对行政执法行为的监督,确保依法行政工作顺 利开展,我局除了严格执法程序外,还进一步加强内部监督,强化自 我约束,同时设置了举报电话,自觉理解群众的监督,并且对执法人 员制定了严格的违纪职责制度,有效地杜绝了有法不依,执法不严, 滥用行政权力的现象。

透过推进依法行政工作,我局广大干部的执法理念进一步更新, 执法水平不断提高,各项工作取得显著成效。全年,共完成审计项目 187个,查出违纪违规资金3443万元,管理不规范资金576.6万元, 应上缴财政资金112万元,已上缴财政资金112万元,入库率100% 清收各种欠税104.6万元,归还原渠道资金444.7万元,纠正管理不 规范资金576.6万元,核减工程造价347.2万元。各项指标均创我县 审计史新高。全局行政执法工作和审计人员执行廉政纪律状况继续持 续了零举报、零投诉、零案件,没有发生群众举报、投诉的行政不作 为和乱作为状况,也没有发生执法职责追究案件和行政诉讼案件。

透过努力,我局在依法行政工作中取得了必须的成绩, 但还存在 法律宣传不广泛、不深入,个别干部法制意识不强、执法力度不大等 问题,有待进一步加以解决和规范。今后,我局将继续透过强化法制 观念,规范行政行为,加强监督管理,使行政执法人员的依法行政潜 力和执法水平不断提高,从而使审计工作更上一个新台阶。

篇三 转眼之间,20xx年已接近了尾声,回顾过去的三个月,

自己得到了快速地成长,无论是工作表现还是业务水平都有了很大的 提升。取得这一成绩不仅得益于自己的努力工作, 更得益于部门领导 及各位主管对我殷切教导和细心培养。能荣幸地被评为“四季度劳动 竞赛的明星员工”荣誉称号我感到骄傲与自豪。

下面简要概述一下四季度的几个工作重点:

一、 参与大型特卖活动 亲身参与部门组织的xx大型主题促

销活动。面对人头攒动的顾客,自己除了参与销售工作以外,最主要 的任务是管理特卖人员,工作重点有:

1)开好班前会,向特卖员工宣读商场的规章及奖惩制度, 规范他 们的日常行为,总结前一日的销售情况,清楚地告知每位员工销售的 完成情况; 2)抓好卖场劳动纪律。杜绝一些聊天、靠柜、打手机、

不带工号牌等违规现象的发生,现场监督,发现后及时指出及时整改, 并视情节轻重给予一定的口头警告或违纪处罚 ; 3)做好货品陈

列与标价。不断进行货品调整,加大库存量较多货品的陈列面,每日 早班会后,督促每位员工检查自己所在区域的商品, 在做好陈列工作 的同时排查是否有错标、漏标的现象,如果有,第一时间补齐,不放 过一个漏标的商品; 4)加班加点确保销售,为了能顺利完成销售

任务,在客流高峰期,主动延迟下班时间,承担开据小票,整理打包 的工作,尽自己的努力确保销售。经过十五天的辛勤工作,此次特卖 共实现近百万元的销售,较好的完成了部门下达的销售任务。

二、 当好主管的好助手 本季度的工作重点是协助主管管理

小组,具体工作有:

1)深入营业卖场,加强“走动式”管理。商场的一个重要特点就 是直接面对顾客,是为顾客提供服务和完成销售,而恰恰因为一线工 作有这样的特点,造成了一线服务工作有很强的灵活性和不确定性, 营业员一个表情,一个手势,一丝语气的变化都会影响到服务的效果, 因而随时都会产生一些意外情况。而作为小组的管理者,只有及时准 确了解、把握营业一线的各种信息资源才能及时、准确有效地解决处 理好营业现场的各类问题在走动中去发现问题,在走动中去寻找问 题,及时发现专柜营业员的各种不良服务苗头, 从而能够立即给予制 止和纠正,避免矛盾的激化,避免不良后果的产生。只有坚持深入一 线的走动式管理,才能使管理更具针对性和时效性。

2)标价签的打印与检查,我所在的休闲一二组,各专柜新货上柜 十分频繁,但是漏标、少标的情况时有发生,所以每天我都会去各家 检查货品的标价签是否标价准确,字迹清晰,标示醒目,如有缺失, 要求营业员立即申请,我会在第一时间打印好送至各家柜台, 确保价 签的一货一签,货签对位; 3)向主管学习,学习主管们好的工作

方法,多请教工作中遇到的一些暂时处理的问题,同时多做记录,勤 于思考,努力提高自身的业务水平。

三、主动学习 只有不断地学习、思考、总结,才能不断地

提高。这个过程就像下围棋一样,起初从零开始,水平都差不多,慢 慢知道了布局,有了进展之后,对水平低的就不屑一顾,自以为是, 进入一个平台期;然后慢慢也就有了对更高水平的向往,如果继续学 习和总结,就逐渐有了大局观,也知道了何以舍小保大,就这样在不 断的学习当中进步,其实,工作中也是一样,需要不断地学习、充实, 理论知识是基础,没有很好的基础,工作的质量和效果就得不到保证。

以上是对第四季度工作的小结,我深切感受到实践是学习、锻炼 和提高最有效的途径。我作为一名大学生在今后工作中要加强学习, 不断提升自己,同时也希望领导给予我们更多锻炼的机会, 请相信我 们年轻人会随着中央商场的发展迅速成长。

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