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不忘初心、牢记使命主题教育8个方面突出问题专项整治情况报告三篇

发布时间: 2021-08-31 10:06:14
分管工作不违规即可,在分管范围内,创新性履行一岗双责方面做得不够;下属科室购置物品事前要虽然知晓,但过程跟踪不多,事后的有些票据还有清单不全、抬头开错等返工现象。

  整改措施:深入学习贯彻党的十八大精神以来,习近平总书记关于加强廉政建设和作风建设,坚决落实落细落小,严格落实自觉遵守中央八项规定精神及实施细则精神;今后要严格把好分管审核关,督促科室遵守财务规范。

  完成时限:2019年x月开始实施并长期坚持。

  四、整治形式主义、官僚主义,层层加重基层负担,文山会海突出,督查检查考核过多过频的问题

  问题4:缺乏工作的创新举措和办法,还有照搬老观念老方法的现象,全局眼光不够,考虑问题不深入,没有从实质上着眼于未来,在综合筹划单位未来发展问题上考虑还不够全面,工作常常以会代会,以文件落实文件。

  整改措施:要善于利用信息化手段传达和布置工作任务,完善规章制度,按计划有步骤实施检查督促工作,直面问题所在,尽量不占用过多的时间,减少文山会海,节约时间。

  完成时限:2019年x月开始实施并长期坚持。

  五、整治领导干部配偶、子女及其配偶违规经商办企业,甚至利用职权或者职务影响为其经商办企业谋取非法利益的问题

  问题5:本人家属和子女目前没有经商办企业情况。

  整改措施:虽然家属和子女没有经商办企业情况,但可以拓展到如有其他亲属和朋友经商办企业,承诺不会利用自己的职权违规打开方便之门。

  完成时限:2019年x月开始实施并长期坚持。

  六、整治对群众关心的利益问题漠然处之,空头承诺,推诿扯皮,以及办事不公、侵害群众利益的问题

  问题6:缺乏深入一线调研走访,检查工作中存在与科室科长交流多,与一线职工交流少的现象,未能及时全面掌握新进职工的思想工作状态,对怎样贴近加强职工激励和关爱上缺乏细致全面系统的考量。

  整改措施:坚持以人民为中心的发展理念,要经常到一线找职工了解情况,解决工作中实际问题。

  完成时限:2019年xx月前完成。

  七、整治基层党组织软弱涣散,党员教育管理宽松软,基层党建主体责任缺失的问题

  问题7:党支部组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用还有待加强,党建与业务工作融合贯通的深远思考和务实举措不多,基层党建质量还有进一步提升空间。

  整改措施:坚持按照党组织规范开展三会一课等制度落实,抓紧扎实党组织生活,加强党员干部思想教育,坚持以问题为导向,针对存在的问题,逐一制定整改措施,落实责任人,推动党支部发挥战斗堡垒作用,向先进人物学习,发挥党员先锋模范作用。

  完成时限:2019年x月开始实施并长期坚持。

  八、整治对黄赌毒和黑恶势力听之任之、失职失责,甚至包庇纵容、充当保护伞的问题

  问题8:为期三年的扫黑除恶专项斗争宣传较少,有的职工在政策的理解和政治高度上站位不高,缺乏扫黑除恶治乱专项斗争思想认识,少部分职工觉得与自己没多大关系,在政策解读和宣传上下的功夫还不够。

  整改措施:在宣传教育上下功夫,聘请辖区内管段派出所民警开展扫黑除恶专项斗争上培训课,加强职工思想教育和认识。

  完成时限:2019年xx月前完成。

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