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煤矿五四青年节演讲稿x:

发布时间: 2021-10-22 11:31:49

煤矿 XX五四青年节演讲稿

导语:每一次回首 1919 年五四青年英雄的奋斗历程,

我都无比的感动与震撼。 风雨中走过九十二个年头的 “五四”

青年节,它从来就没有被真正的冷落过,它总是不断地被赋

予各种各样新的涵义。

煤矿 XX五四青年节演讲稿

各位领导、各位评委、各位同事、大家好 !

我叫张 xx ,是 xx 煤矿公寓队的一名员工。 今天我演讲

的题目是《矿山是我家》 。

“矿山的五月, 繁花似锦 ; 五月的矿山、 我们激情澎湃”

九十四年前, “五四”的火炬,唤起了民族的觉醒 ; 六

十年前, xx 矿山的开拓,谱写了今天百里煤海绚丽的篇章。

今天,我们在这里欢聚一堂,以激情演讲的方式来迎接五四

青年节和建矿 60 周年的到来。

年我走进了 xx 煤业 xx 煤矿,成为其中新的一员。从学生到工人的角色转变总是一个迷茫的过程。对新环境的

陌生、新文化的认同、对煤矿的归属等等,很多。在刚来的

日子里常常想:这里真就是我未来的选择吗 ?

日子悄悄过去, 平凡的工作中, 点点滴滴的感动着我。

在选运队,伴随耳边轰鸣的机器声响,煤尘妆扮了我年轻的

容颜 ; 眼前滚滚流淌着的乌金,却让我感知到另一种生命的

体验。在公寓队,我们普通的不能再普通的清洁、 服务工作,

住宿 工辛 后的舒适 境, 来大家的感 和 ?

我明白了, 无 什么 位, 都可以 自己自信与光荣。

我感 xx 煤 , 我提供了很好的成 的平台。

 我能 在 里工作、学 、 、成 。感 ,他 的辛

勤工作和奉献, 我做出了很好的榜 ,多少次 心指 ; 多少次温馨的关 ,不知不 中培养了我 工作的 任感。在 里真 的 声: 你 。

每个人都是 xx 煤 个大家庭中的一 ,我 都是主人,无 在什么 位,只要用心、努力的做好本 工作,尽到自己的 任, 就已 是 我 个大家庭的最好 答。

我的父 是 xx 工人,感 他 我的教育和培养,今天我也成 了 山一 ,我要用无限的忠 和 腔 情,接 父 肩上的担子, 我 代化的 山奉献出自己的光和 。

置身 山 史,我 溶于其中,分享着那 去的

与感 ; 放眼未来, 我 会 , 面前的道路更美好更 。

我 在五 . 四和建 60 周年之 , xx 儿女的豪气,

献出自己的智慧和汗水,与企 同呼吸、共命运,把我 的

山建 得更加美好,祝愿我 xx 煤 的明天更加 煌 !

我的演 完了 , 大家 ( 鞠躬 )

煤 XX五四青年 演 稿

各位 、同志 、大家好:

身在 ** 心在家, ** 就是我的家,没有 ** 哪有家,发展

还得靠大家。改革春风吹遍神州,国企改革势如破竹,纵观兖矿集团辉煌史,无不浸透着兖矿改革发展的矫健足迹,无不渗透着兖矿人的责任感和奉献意识,作为兖矿集团细胞之一的我矿综机中心始终与矿井同步,默默耕耘着综机安撤、管理、服务的责任田。他们坚持区队内部改革是发展之本、动力之源之策,事事认真做,处处争一流,突出了干部能上能下,工资能升能降、工人能进能出工作,不断追求卓越,千斤重担人人挑,中心人人有目标,以此激励干部工人的积

极性和创造热情 ; 优胜劣汰,适者生存 , 能者上,庸者下 , 危机意识广泛树立起来,同时他们创造平等的竞争机会,进行

内部转岗分流、换岗交流的配套工作,使得人尽其材,物尽其用,大胆启用千里马,不拘一格降人才。他们培养提拔了一个又一个班组长、队干部,施展其才能,同样也从班组长

或在岗者优化到班组再培养锻炼, 理论联系实际、 循序渐进,稳步前进。从而增加了干部职工队伍的责任感、紧迫感。历

史告诉我们落后就要挨打 ! 在知识大爆炸的 21 世纪,面对日新月异的新设备、新技术,不懂不会就是落后,落后了就要

转岗、换岗甚至下岗。

 形势紧迫啊 ! 在这样大力度的改革下,工人的工作顺心服气, 在这样良好的管理机制下, 人才辈出,

激励争先,企业能不发展,能不前进吗 ?

为了最大限度地发挥人的潜能,他们加强软环境建设,

创新延伸了 “ 688”工作机制, 加大了党员干部落实 “三项”制度的管理力度,把思想政治工作触角延伸到班组、车间,

严格实行了奖罚措施,一月一兑现,进一步调动了党员干部倾听群众呼声的工作积极性和主动性。及时了解职工的思想动态,时刻掌握职工经常想什么、做什么、对什么问题比较强烈,对什么问题比较关注,对党员干部满意不满意,对区队政策答应不答应等,做到心中有数。然后采取有针对性的措施,分析解决热点、难点问题,真正做到从群众中来到群

众中去,使得职工群众对工作的责任感大大增加。 职工常说 :

“听得领导数句话,赛过伏天吃西瓜,气顺心舒受启发,放

下包袱心情佳,取消杂念安全抓,无忧无虑把井下。

 ”在如此的氛围下,他们造就了一支“逢山开道,逾河架桥,知难而进 ; 召之即来,来之能战,战之能胜”的过硬队伍,这是

综机人的团队精神,是综机人的文化理念。有了这样的队伍

还有什么困难不能克服 ?今年 7 月以来综机安撤任务特别繁

重,采场安撤条件复杂多变,他们居安思危,不回避矛盾而

是正视困难,打铁先是本身硬,首先抓好党员干部的身体力

行,从党员干部的一点一滴做起,喊破嗓子不如做出样子,

哪里有困难哪里就有党员干部。

 在 1308 工作面安装工作中,矿领导要求 1308 工作面 7 月 18 日带载试生产,面对当时不具备条件的诸多困难和问题,区队适时进行了思想分析和动员会议,主动出击,变压力为动力,进行了统一思想,层层

动员,大组织,大发动,同时明确提出“决战 48 小时,拿

下 1308 工作面”。在安装中区队干部身先士卒,按照责任分工立军令状,一级保一级,确保管理闭环到位,全体职工小月创出好成绩,确保了 1308 工作面如期带载试运转和移交

生产。他们讲奉献,比贡献,很多职工在 1308 安装工作中

未休一天班,没喊一声累,他们失去了与亲朋花前月下的许

多团聚,可他们换来的是矿井正常接续,全矿任务的完成,这就是奉献,这就是主人翁责任感的具体体现。

煤矿 XX五四青年节演讲稿

穿岁月峰头,伴历史云烟,在享受和谐、安宁的幸福

生活之时,每一次回首 1919 年五四青年英雄的奋斗历程,

我都无比的感动与震撼。

 风雨中走过九十二个年头的 “五四”青年节,它从来就没有被真正的冷落过,它总是不断地被赋

予各种各样新的涵义。中国,因为“五四”而翻开了光辉的一页 ; 中国青年,因为“五四”而谱写出了无愧于历史、无愧于时代的华彩乐章。五四爱国运动后,我们煤矿工人才开始拥有了今天幸福的生活,因为从那天起,中国工人阶级开始以独立的政治力量登上历史舞台。

联合国认定 17-24 岁的人为青年。我国国家统计局认

定 11-34 岁的人为青年。

 共青团中 12-28 岁的人为青年。青,是绿色,是生命的颜色,春,是季节,是成长的季节,青春

是生命的绿色,是阳光下那片灿烂的笑容。他们曾经在花季

为中华民族的明主、科学、独立抛头颅洒热血。我今年 24,

是一名共青团员。 我们在这个靓丽的季节,在矿山中追寻

着自我、释放着自己青春的能量。我们同样的有的是一腔沸

腾的热血,对党、对人民的赤胆忠心 ; 我们同样靠的是一身

凛然的正气,对煤矿事业、对职责的无限忠诚。煤矿的风雨使我们变得强壮,挫折会使我们变得坚强。矿工成熟的思想和高尚的品质,来自于煤矿风雨的洗礼和生活的磨砺。

青春美好,但也短暂,让我们用短暂的青春担负起历史的使命,让我们快乐的工作在矿山。

我们面对山峰,欣赏它们的风光,面对矿山,奉献我们的青春 ; 面对未来,争创人生的辉煌,体现我们生命的意义。

我们缅怀“五四”先驱们的业绩,回顾中国人民和青

年在整个世纪,走过的历程。作为当代青年团员的我们应当

秉承民族精神,高举“五四”火炬,肩负时代责任,让我们

用知识加汗水,以满腔热情,去开拓、去创造、去拥抱新希

望,来迎接这个机遇与挑战并存的世纪吧 !

传承五四精神、争做世纪青年 !

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