行政事业审计科副科长座谈会发言材料汇总

　行政事业审计科副科长座谈会发言材料汇总 3 3 篇

　 行政事业审计科副科长座谈会发言材料第 1 篇 审计组长是审计组的核心和被审计单位认识审计组的窗口，其言行在一定程度上代表着审计机关的形象，其作用直接影响着工作的开展和审计任务的完成。一个好的审计组长，必须要有一定的审计经历，并且要有一定的审计经验，能够冷静对待和独立处理审计过程中遇到的各类问题。

　一、审计组长必须具备的素质

　审计组长要正确理解上级机关和领导安排开展该项目的目标、任务和要求，在最短的时间内合理界定审计账套、时间段、审计点、延伸审计和抽查事项、应该收集的资料和反映披露的问题等事项，铺开场面，作好布点，落实规范，坚定信心，团结和带领大家按时保质保量完成审计任务。

　审计组长要准确把握自己的定位，协调与审计组成员、与被审计单位等方面的关系，努力创造和谐的审计环境。做到指挥到位而不越位，缺位能补位，充分信任和依靠大家工作，发挥大家的聪明才智，在审计组形成紧张、有序、宽松、和谐的良好氛围。

　审计组长必须统揽全局，牢牢把握审计动态，合理分工，做细做实实施方案，找准切入点，把握突破口，坚持原则、敢于碰硬，抓大放小、勤于分析，把问题查深查透。同时，严把审计质量关口，防范审计风险，确保审计证据、审计底稿、审计报告的合法性、准确性、完整性、关联性、有效性。

　审计组长必须努力炼就过硬的专业技能、审计业务经验、分析能力和文字综合水平，审计报告披露反映的内容要有侧重、有高度、有针对性，审计建议要立足国家法律规范，促进规范管理、宏观调控和国家治理。

　二、切实理清工作思路

　注重审前调查，多方了解被审计单位的情况。一是制定了多张表格供被审计单位填报，充分了解该单位的基本情况、账户设置、经费收支、资产负债和资产管理情况，以及会议培训会、固定资产购置和项目绩效情况。二是查阅以往的审计档案，充分利用已有审计信息资源。三是搜集与被审计单位有

　关的行业资料，与审计业务相关的法律法规、内部规章制度和考核资料，初步确立审计重点、难点，打好审计方案制定基础。

　实施阶段，一方面要抓好审计分工，主动承担重责，全面收集把握被审计单位财政财务收支、单位基本情况、制度建设和项目资金的管理使用情况，协同审计人员做好被审计单位金融业务查询、债权债务、资产负债、项目资金投入、管理及其成效现场抽查，信访检举查询。另一方面，对组员上交的审计证据和底稿进行充分性、相关性、可靠性鉴定。检查证据是否充分，足以证明审计事项并形成审计结论；是否相关可靠，有无歪曲事实。其次，分析、复核、鉴定和整理审计证据，使其条理化、综合化，使审计事项从个别上升到全面、从表面跨越到本质，为建设性审计意见、建议的提出打好基础。其次，为防范审计风险，审计组要对流程复杂、核算不明晰、账面反映不明、责任难以界定的重要事项，要求被审计单位提供书面情况说明。

　报告阶段，第一，要注意重要事项的分析，主要是审计发现问题的披露、定性和法律适用，审计评价的内容和方法，确立评价必须依靠直接审查过的并已经取得的审计证据，不凭空想象、主观臆断，用词必须准确恰当。第二，要对照审计规范要求，开展好审计报告征求意见、被审计单位反馈意见采纳讨论、上报审理和审批等。第三，认真回顾审计工作过程，深入归纳、总结和提炼审计工作成果，写出有前瞻性、有针对性、有建设性可操作的审计信息和综合审计报告，供领导决策参考。

　行政事业审计科副科长座谈会发言材料第 2 篇 由于组织的信任，我于*年*月起从**所副所长(主持工作)职位调任分局审计科副科长。二年来，在分局领导和省局有关处室的领导下，在相关科室的支持及基层所站的配合下，分局内部审计工作进展顺利，成绩显著，有力规范了财务管理和征收程序，加强了内部管理，较好地履行了审计科副科长的职责，本人也先后被评为2006 年度省厅纪检监察先进个人、分局先进工作者。现将任职两年来的思想、工作情况，向组织作如下述职。

　一、思想工作情况 (一)以提高自身综合素养为基点，为有效开展审计工作打下了良好的基础。古

　人曾经说过：大树要长得高，必先加固它的根基;水要流得远，必定要疏通它的源头。因此，本人深深地知道，要做好审计工作，作为科室负责人必须强根固本，不仅要有良好的品德素养、扎实的专业功底、勤奋的工作态度，而且要有大局意识、责任意识、和谐意识。这就要求自己应加强学习。两年来，本人深入学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想，科学发展观和建设和谐社会等党的创新理论，用新的思维武装自己的头脑。为履行纪委委员职责，还自觉学习了党风廉政建设理论知识。在提高自我思想觉悟的同时，强化了审计专业知识及征收法规的学习，通过各种形式的学习，现在明显觉得自己看问题的角度越全、思维更新，处理工作中的问题更成熟。

　(二)从规范审计行为入手，建章立制，制订了一部基层内部审计工规范文件。从调任分局审计科开始，就感觉由于分局一直无相关审计工作制度，致使审计工作程序不全、目的不明、权责不分，审计工作未充分发挥应有的作用，本人结合分局财务征管实际，以局开展的“规范管理年”活动为契机，根据有关法规，起草并制订了《吉安分局内部审计工作规范》，经分局领导审定后，以吉安稽征字〔2006〕42号文下发，在审计内容、重点、审计程序、职责、奖惩规定上作了详细规定，使分局审计工作有规可循，有规可依，在制度建设上走在全省的前列。每年年初，我还根据上年审计开展的情况，制订具体的审计工作计划。使全年工作稳步有序推进。随着制度的实行和审计计划的落实，分局的审计工作逐渐走向制度化、规范化。

　(三)以规范所站财务、征收行为为审计重点，形成合力，开展了多次联合大检查。为加大审计力度，全面掌握基层所站的财务、征收管理情况。本人组织或协助监察室、稽查科等职能科室开展了多次财务征收情况大检查。

　一是积极有效地开展了一次离任审计。2005 年 7 月起，本人组织了近年来审计对象最多的一次领导责任离任审计，在时间紧、任务重、人员少的情况下，根据分局领导的要求，较好地完成了这项任务，审计结果客观公正，针对审计中发现的普遍的、突出的问题，及时下发了《情况通报》，针对规费征管上的“寅吃卯粮”，压款不及时入帐，票据使用不规范，挪用赊欠规费，征收标准不统一，经费方面存在经费普遍超支、挤占经费严重、业务收入核算不规范、资产管理不合规等问题，提

　出了 19 条审计意见，并建议分局采取 9 条措施，下发到各所、站，10 月份又对各所、站整改情况进行了通报，11 月份对截止 2005 年 6 月 30 日的各所、站经费节超情况进行了通报，通过以上跟踪落实，17 条意见得到落实，2 条部分落实，取得了明显的成效。

　二是 2006 年 6 月份根据吉交稽征纪字〔2006〕5 号文件精神，与分局监察室一道对分局 8 个所站进行了一次执纪守法专项审计。审计重点从是否存在私设“小金库”，是否存在违规报帐，是否存在侵占相对人利益问题，是否存在奢侈浪费等四个方面入手，查出违规报帐万元，侵占相对人利益 2 万元，部分所站有奢侈浪费行为，招待费开支大、变相发放个人收入等问题，提出了加强罚没收支监管，对招待费等专项开支实行预算控制，制止并退回侵占相对人的利益，加强个人收支管理等建议使执纪守法专项检查落到实处。

　三是深入开展了规范规费征收行为的专项审计。结合“整顿所站作风”及“抓作风、促效能、创事业”主题实践活动，与稽查科、监察室共同开展了一次微机外车辆清理整顿工作。微机外车辆一直是稽征部门征收难点、薄弱点，也是漏洞。这些车辆的.存在扰乱了正常的缴费秩序，造成了公路规费的直接损失，也是产生种种经济违法违纪现象的温床。我们从内部资料入手，通过在交通运管所、交警车管部门调查摸底，内部核定，发现了 176 辆微机外车辆，然后深入各所查阅缴费资料，核算欠费情况，再联合稽查科一同追缴，共追到规费万元。同时提出法院强制执行、入户、建立手工台帐、定期监督等五项建议，规范了“三费”征收行为。

　(四)利用审计专业优势，进言献策，充分发挥“参谋、预防、服务”三项功能。两年来，特别是去年本人积极参与分局组织的各项党政工作，从加强财务、征收管理的角度提出一些建议，并担负相应的工作;积极参与纪检监 察工作，查处了几起所站经济违纪违规案件，追缴规费万元，在预防、杜绝基层单位违法违规起了建设性作用。同时，强化为基层服务的意识，参与对基层财务人员、纪检人员的培训工作，尽力为基层领导改善管理中的薄弱环节献计献策。

　本人在稽征岗位上已有 12 年之久，先后担任收费员、站办公室主任、会计、副所长、审计科副科长等多个职位，无论在哪个岗位上始终以党的先进性要求自己，

　身先士卒，廉洁奉公，宽以待人。不管是政务工作，还是党务工作都能服从组织安排，干一行、钻一行、爱一行，脚踏实地，任劳任怨，尽最大努力做好，赢得了群众的信任和领导的肯定。

　二、存在的主要问题和努力方向 纵观两年来的工作，虽然做了一些工作，取得了一定的成绩，但我也清醒地认识到还存在许多不足。主要有：

　一是自身的学识与实际工作运用还有差距。一方面要继续加强学习，另一方面要学以致用，理论联系实际，把学识更好地转化为工作成果。

　二是执行力有待进一步提高。作为一名分局的中层干部，主要职责就是执行上级、分局的各种法规、政策、措施，切实加强对基层的指导管理。今后要围绕征费中心及实现分局提出的“两个转变”，强化制度的检查落实力度。

　三是加强工作的主动性、积极性，创新工作方法，力求工作上能有亮点、有特色。

　以上述职，不妥之处，敬请诸位批评指正。

　述职人：XXX 20xx 年 xx 月 xx 日 行政事业审计科副科长座谈会发言材料第 3 篇 尊敬的各位领导、同志们：

　大家好！

　我叫阿仁，中共党员。

　我演讲的题目是《有爱，就能做好》。

　我爱打球，爱摄影，爱玩“拖拉机”。但这并不影响我的工作，我有企业财务、财政与金融、会计学三个专业学历，有会计和审计二个执业资格证书，有高级会计师和经济师二个技术职称，是省卫生经济学会和市会计学会会员。

　我竞聘的职位是审计科长。这是一个原则性和技术性较强的岗位，需要有一定的政治思想素质、政策解读能力、决策执行能力和专业技术能力。我之所以有勇气参加竞聘，是缘于我对这份工作的热爱和对单位人事制度改革的支持，也源于我的工作经历。20 多年来，多部门多岗位的磨练，使我积累了丰富的工作经验。我担任过主办会计 10 年，副厂长 5 年，团支部书记 8 年，工会主席 13 年，纪检委员 11 年，财务科长 24 年。发表文章 20 多篇，其中 1 篇获得省会计学会科研论文成果奖。在

　单位领导的培养、科室团队的支持和同事们的帮助下，我先后获得了省、地、市、县等各部门授予的“先进工作者”、“优秀党员”等荣誉称号 40 多项。借此机会，我特向各位领导和同志们表示衷心的感谢！

　年月，我轮换到审计科长的岗位，在院班子的正确领导下，我以中共党员的标准严格要求自己，努力学习理论，刻苦钻研业务，团结同志，诚实做人，踏实做事，完成了四项工作：

　一、努力学习专业理论。审计工作，责任重大。为了掌握新知识，我把压力变为动力，坚持利用节假日、双休日和每晚睡前一个小时的时间来学习，通过本科函授教育和各种培训，系统地学习了审计理论与实务和相关法律法规知识，不断提高专业理论水平。

　二、精心编制财务预算。在年的财务预算中，我为单位争取到了 927 万元的财政拨款，比 09 年增加 167 万元，其中在职人员工资从 80 万元增加到 100 万元。

　三、认真履行审计职责。9 月底止，我共对 23 项基建维修工程和 18 份经济合同进行审计，为单位节省了 9 万多元的开支。同时配合中介机构对一重大基建项目进行审计，审减金额 199 万多元。

　四、积极参加外部审计。8 月至今，市主管局抽调我参加本系统部分法人代表离任审计，我将抓住这次学习和实践机会，不断提高专业技能。

　成绩和荣誉只能说明过去，不能代表未来。不论竞聘结果如何，我都一如既往勤奋工作，为单位的建设和发展作出应有贡献。如果能够留任，我努力做到：

　一、坚决服从领导安排，围绕单位发展目标做好各项服务工作。

　二、制订内审规章制度和工作流程，明确职责，落实任务。

　三、及时对基建投资、修缮工程、设备购置等项目进行审计。

　四、定期对预算执行、财务收支、项目经费管理、经济管理制度落实情况进行审计。

　五、配合、协助上级进行专项审计。

　实践中我体会到，审计不仅是对单位经济活动的真实性合法性进行审核和监督，更重要的是通过审计来促进各项工作的开展，为单位的建设和发展保驾护航，这才是审计工作的目的和意义。任何事情，谁也不敢保证做得尽善尽美，但我的人生经历充分说明，有爱，就能做得更好。我爱本单位，我爱心中的“她”，“她”的名字

　叫做“审计”。

　我的演讲完了，谢谢大家！