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作风建设自查清单范文合集6篇

发布时间: 2023-12-07 08:19:02

作风建设自查清单范文合集6篇

作风建设自查清单范文合集篇1

  

作风建设自查清单范文合集篇2

  开展作风建设活动以来,对照平时的实际工作及思想动态,进行深刻反思,查摆自身问题,剖析存在问题的思想根源,并制订整改措施,明确今后努力的方向。

  一、学习不够深入细致,系统性不够、主动性不强。

  平时虽然比较注重各种文件精神的学习,但总是投入的时间有限,与业务相关的内容就关注得多,与业务无关的涉猎较少,对很多新事物、新知识学习掌握的不够好,运用理论指导实践促进工作还有差距。对于政治理论学习方面只是大体领会,不够深入细致。

  二、思想解放不够,没有形成超前意识。

  在开展本职工作过程中,虽然也有积极探索勇于开拓的激情的勇气,但是面对工作中很多新问题和新关系,做的还都是层面上的事情,生怕出现新状况,工作上畏前畏后,工作放不开手脚,没有做到大胆实践大胆创新,不能从尽善尽美,时时处处争一流的标准上去严格要求自己。

  三、服务意识没有更进一步加强。

  经常性自我感觉良好,没有时时刻刻把群众装在心中,对群众中出现的各种邻里纠纷鸡毛蒜皮的小事没有引起足够的重视,缺乏耐心和换位思考精神。抱着一种不出大事就没事的和稀泥态度。没有挖掘到基层矛盾的根源和对策。初到基层,联系群众的时间少,还不能和群众打成一片,不能深切地各层面地了解群众的内心世界和需求。

  针对以上自我剖析的情况,在以作风整顿建设为主题的学习过后,进行了认真对照和整改,具体整改措施如下:

  1.深刻体会。

  时代在发展,世事在变迁,社会在进步,不学习是无法抓住时代发展的脉搏的,跟不上社会前进的步伐就谈不上更好的为人民服务,我要认真学习马列主义毛泽东思想、邓小平理论和三个代表、以及胡锦涛总书记重要讲话精神,始终坚持党的领导,走党指引的道路,把学习和工作结合起来,将工作不断推向高质量。

  2.求真奉献。

  牢固树立公仆意识、大局意识,努力实践全心全意为人民服务的宗旨,立党为公,执政为民,无私奉献社会。进一步转变作风,把求真务实的精神落实到每一项工作、每一个环节,脚踏实地、扎实苦干,深入基层、深入企业、深入群众,把工作的着力点放到研究群众关心的的问题上,一步一个脚印,扎扎实实做好各项工作。

  牢牢把握发展这个执政兴国的第一要务,充分认识创新才有生命力、才会对开创工作新局面具有重要意义,更新观念、抢抓机遇,充分发挥自身创造潜能,坚持用发展的办法解决司法和综治工作中出现的新情况、新问题,创造性的开展工作。

  以上几个方面就是我在作风整顿建设过程中自查到的问题,或许还有我自己都没有及时察觉的缺点,需要同志们在进一步学习讨论中发现和改进。我愿在大家的关心和带领下一道在开拓中前进,在前进中创新,在创新中发展,始终保持积极的进取状态,恪尽职守,奋发图强,以前所未有的工作热情投入到各项工作中去!

作风建设自查清单范文合集篇3

  一、作风漂浮工作不实等形式主义方面。问题一:工作态度不端正,自我要求不严格。

  整改措施:工作中端正态度,以高标准严格要求自己。问题二:自身工作积极性主动性不够,缺乏进取意识和创新意识。

  整改措施:遇事主动思考,积极对待,克服慵懒心里和为难情绪。

  问题三:学习不够深入,重形式轻实效,工作能力和效力有待提高。

  整改措施:加强理论和业务学习,注重理论和实践相结合,提高工作能力,推动工作创新发展。

  二、担当作为不主动不积极方面。

  问题一:遵守政治纪律和政治规矩方面,对社会上、网络上出现的政治谣言、错误言论,不抵制,不争论。整改措施:政治敏感性不高,大局观念有待加强。要做到严守政治纪律和政治规矩,遇到政治谣言、错误言论,要敢于抵制,勇于争论。

  三、开拓创新意识不强力度不够方面。

  问题一:‚慵、懒、散‛不作为等官僚主义问题存在。工作缺乏目标性,只满足于完成领导交付的工作任务,主动学习钻研的意识不强。

  整改措施:针对思想上怠慢、精神动力不足的问题,正视问题,充分认识到‚慵、懒、散‛问题的严重性。

  问题二:自我要求放松,忽视了自我提高。

  整改措施:增强事业心和责任感,强化主动担当意识。问题三:工作协调,统筹兼顾能力不强。

  整改措施:细化工作责任,确保每项工作落实到人,到岗,到位。提高工作标准,把工作做深,做细,做实。

  四、宗旨意识群众观点不强方面。

  问题一:遵守工作纪律,工作中为大众服务的意识,为群众文化服务的宗旨意识有待加强。

  整改措施:针对思想上遵守工作纪律不重视,服务意识存在疏忽等问题。加强对工作制度章程的学习,严格遵守执行。强化群众文化的服务意识,增强服务观念,严于律己。同时加强服务意识教育与监督管理。

  五、四风‛问题方面。

  问题一:在理论思想学习上,虽然能自觉学习党的政治理论和先进思想,但是存在着思考问题浅尝辄止,浮于表面的毛病,理论和实践不能深入的结合。理论学习不够彻底,政治素养不过硬。一是政治理论学习存在片面性,理解浅尝辄止,政治理论不成熟。二是理论和实践脱离,缺乏系统性、经常性的深入学习。

  整改措施:要进一步加强理论学习,增强理论基础。提高自己的政治敏锐性,树加强世界观、人生观和价值观的深入改造。从实际出发,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效,注在理论联系实际,达到理论与实践相统一。

  问题二:在工作上,主观能动性差。一是改造世界观存在惰性,认为只要改就可以了,缺乏紧迫性。二是工作有时不够深入,满足于完成领导交办的任务,满足于表面,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

  整改措施:要进一步改进工作作风,增强主人翁和公仆意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。把维护集体和全局的利益放在首位。树立为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,和党组织保持一致,把人民的利益放在第一位;要保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在工作作风上,要深入实际,联系群众,倾听群众意见,想群众之所想,急群众之所急,忙群众之所需,同群众生死与共;要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作。问题三:办事急躁、不稳重,工作深入不够,深入群众尚不够,宗旨观念有所淡化。在工作上群众观念淡薄,看不到群众的首创精神,没更好地联系群众,指导工作主观意志成份多,服务群众实际行动缺乏。

  整改措施:要进一步务实创新,增强工作实效。坚持解放思想、实事求是、与时俱进,增强主观能动性,创新学习方式、工作理念、工作手段和工作机制,使工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。严格执行各项规章制度,尽职尽责做好各项工作。

  问题四:长期以来反对吃喝玩乐,绝大多数情况下,以各种理由谢绝参与此类活动,杜绝了享乐主义方面的主要问题。但有些关系没能处理好,比如与企业的交往太少,横向课题拿得少;给他人的初步感觉,此人过于严肃,不易相处。人际交往中,有一个慢热过程,办事效率偏低。

  整改措施:要进一步保持清正廉洁,增强拒腐防变能力。在金钱等诱惑面前经得起考验,做到自制、自励、自洁,坚决反对享乐主义和奢靡之风;坚决抵制歪风邪气,始终做到清正廉洁,自觉与各种腐败现象作斗争,带头树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作做好。

  问题五:缺乏自律意识,在生活中放低要求。忽视作为党员干部在生活中的表率作用。整改措施:自觉践行社会主义核心价值观,提高自身道德修养。自觉遵守社会秩序,维护党员干部的良好形象。增强交通安全意识,做文明市民。

作风建设自查清单范文合集篇4

  “转变作风、提高效能、狠抓落实”活动整改措施根据党工委关于深入开展“转变作风、提高效能、狠抓落实”主题教育活动的安排,通过学习和自查自纠,认真分析了自己在责任意识、工作作风和纪律观念等方面存在的问题和不足,深受启发,受益匪浅,感触颇深。对这次“转变作风、求实求效”有了更加深刻的认识,进一步提高了政治素养和党性修养,坚定了理想信念,转变了工作作风,促进了本职工作,较好地达到了学习提高阶段的学习教育目的。结合本次活动,着力解决自身问题,查找工作中存在的问题,针对自身存在的问题和不足,制定以下整改措施:

  一、存在的问题和不足

  1、学习不够,理论水平有待提高。学习不够积极主动,刻苦钻研精神不强。一是缺乏“挤”劲和“韧”劲。二是理论联系实际不够,还不能很好地用理论去指导实际工作。

  2、创新意识不强,工作方法简单。工作思路不宽、不活,很多时候还是循规蹈矩,安于表面,缺乏创新意识,不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。

  3、作风不够扎实。工作不深入、不扎实。有些工作浮于表面和有应对的思想。工作标准不精益求精,处理问题有时还存在瞻前顾后、患得患失,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,降低了工作标准。

  二、产生问题的原因分析

  1、平时疏于学习。总认为,只要能把本职工作干好,其他学习都无关紧要,殊不知,学习与工作是相辅相成的。只有深入地、系统地、全面地学习,才能更好地胜任自己的工作。有时,对于自己所学的东西,也没有认真去深入消化,吸收,也就不能很好地做到把自己所学贯彻到实践中去,落实到行动上来,致使在实际工作中政策水平有限。加之学习的主动性不强,对于学习制度坚持不够,致使学习收效不佳。

  2、思维局限,进取意识不够强。认为工作上过得去就行,不求冒尖,但求稳而不乱,奉行多一事不如少一事的原则。按部就班,认为只要规规矩矩地按条款、按规章制度办事,工作不出错,不添乱子,也就问心无愧。没给自己树立起跨越的高标杆,让自己朝着目标坚定地走下去,反而缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与勇气。

  三、整改措施和努力方向

  针对自己在工作中存在的问题,我将在以后的工作中,认真反思,加以改进,从自身做起,从小事做起,扎实做好每项工作,提高自己综合素质。具体做到以下几点:

  (一)加强理论学习,提高政治素质。今后我要认真学习领会党的方针政策,提高理论修养,树立正确的世界观、人生观、价值观。自觉地加强党性修养,遵纪守法,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、自励。要以高度的责任感、事业心,勤勤恳恳、扎扎实实的工作作风,百折不挠、知难而进的勇气圆满完成领导交办的各项任务。

  (二)积极开拓进取,提高工作水平。要提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,努力提高自己工作的能力。进一步增强大局意识、责任意识,干一行爱一行专一行。要勇于开拓创新,积极进取,灵活运用合理的方法和措施,开展工作,把工作能力提高到一个新的水平。

  (三)加强自身修炼,提高服务能力。通过学习,牢固树立科学的理想信念,紧跟发展变化的新形势,加强与同事间的思想交流,相互尊重,以诚相待。坚持以科学发展观为指导,进一步提高落实科学发展观的能力,立足本职,解决群众反映强烈的困难和问题,形成与科学发展观相适应的工作作风。

  总之,在今后的工作中,我将进一步提高思想认识,转变工作作风,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范。

作风建设自查清单范文合集篇5

  按照开展作风建设年相关文件要求,对照我办提出的“四个能力”、“三项任务”结合自己日常的学习、工作,查找了自身存在的问题,具体汇报如下:

  一、存在的问题

  1、理论水平低,学习研究不够深入。对于理论知识学习只满足于看过听过就算,很少深入学习、钻研。对党的政策、方针掌握不全面,在业务学习方面也仅限于自己份内的工作,头脑比较懒惰,失去了学习研究的积极性。

  2、创新能力、工作执行能力、综合协调能力欠缺。存在自我满足现象,面对一项任务只是完成而已,比较懒散,不想动脑筋,个别工作甚至是到了最后时刻才勉强完成,根据谈不上创新与高水平的执行。思想僵化,安于现状,很少与同志们沟通交流,本职工作之外的处里事务了解太少,综合协调能力低。

  3、未能对照先进严格要求自己,遵守组织纪律的标准降低,有工作时间玩游戏、电话聊天、早退现象。

  二、问题原因分析

  1、思想上出现了松懈的情况,要求自己不严格,贪图安逸,在工作上存在依赖性,认为领导会有指示,不用自己多想,多干多出错,少干、不干不出错。

  2、进取心不强,安于现状。思想守旧,不善交流,习惯于按部就班,遇到困难问题就有畏难情绪。

  3、以自我为中心,大局意识欠缺,责任感不强。

  三、整改措施

  1、加强政治理论学习,不断提高自身的政治思想素质。坚定理想信念,在思想上、行动上与组织保持高度一致。今后的工作中要加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表的重要思想等科学理论的学习,及时学习领会党的文件精神,提高自己的政治理论修养,进一步增强纪律观念、纪律意识,增强创新意识,克服思想僵化,不思进取的思想,以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风完成各项工作任务。

  2、开拓进取,乐于奉献,踏实做事,提升工作执行能力,要针对工作的性质不断加强学习,工作中多动脑筋,讲究方法,注重实际效果,增强创新意识,创新精神和创新能力,努力提高工作执行能力;加强与同志们的思想交流,提升综合协调能力。

  3、加强自我思想改造,努力提高综合素质,严格遵守各项规章制度,严守工作纪律,保持良好的工作状态,积极进取,充分发挥主观能动性,做好每一项工作。为实现人防事业新跨越做贡献。

作风建设自查清单范文合集篇6

  按照县委要求,县档案局领导班子及成员以积极认真的态度,结合工作实际,深入查找自身存在的问题,同时广泛征求干部职工和社会各界对领导班子及成员在思想作风、学习、工作作风、领导作风、生活作风等方面的意见和看法,班子成员也对自身存在问题的根源进行了深刻剖析,经归纳整理,领导班子作风建设方面自查情况如下:

  一、总体好的方面

  1、政治立场坚定,思想解放。领导班子有正确的世界观、人生观、价值观,解放思想,能认真贯彻执行党的路线方针政策,思想行动上能与党中央保持高度一致。

  2、能严格执行民主集中制原则。资金使用、人事任用等方面的重大问题,严格按照集体领导、民主集中、会议决定的原则,坚持集体决策,不存在独断专行、盲目决策等问题。

  3、领导班子团结。班子成员能团结共事,齐心协力干工作,集思广益谋发展,不存在拉帮结派,搞“小团体”、“小帮派”等不团结现象。

  4、领导班子能够以身作则。领导班子成员特别是领导班子一把手在思想、工作、学习、生活能做到以身作则,率先垂范。

  5、学习认真,学风良好。能认真学习政治理论和业务知识,建立了学习制度,领导班子能带头学习,特别是在开展党的群众路线教育实践活动中,领导班子能带头领学,起模范带头作用。

  6、能弘扬求真务实、实事求是的工作作风。领导班子能坚持求真务实,反对弄虚作假,制定了工作考核制度,坚持依法办事,依法行政。

  7、班子生活简朴,作风正派、清廉。领导班子能模范遵守党的廉政纪律,清正廉洁,廉洁奉公,举止文明,生活简朴,作风正派。

  二、存在的问题

  1、开展批评与自我批评做得不够,虽然班子成员之间能经常开展批评与自我批评,但自我批评缺少深度、力度,班子成员之间的批评有时会因抹不开面子,不能动真,批评意见带有表面性。

  2、学习深度不够。学习主动性不高,平时只满足于读书、看报,参加单位集中组织的学习多,自学较少,用科学理论指导实践不够,特别是科学理论结合工作实际解决实际问题做得不够。

  3、创新意识,开拓进取意思不强。思想不够开放,安于现状,不思进取,对困难对风险的担当意识还不够,创新意识不强,思想固步自封,对工作的主动谋划不够,开拓进取意识不强,工作满足于一般性完成,工作求优还有欠缺。

  4、工作方法较简单。有以会议落实会议,以文件贯彻文件,就问题谈问题的现象,处理事情方法比较简单。

  5、工作作风还不够深入。平时忙于单位工作,甚至有认为多下到基层群众中去会增加群众负担的错误认识。

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