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附件：1
贵阳市民办职业培训学校设置标准
一、根据《民办教育促进法》和《民办教育促进法实施条例》，结合我市实际，制定本标准。
二、本标准适用于《民办教育促进法》规定范围内的民办职业培训学校资格审查和评估。
三、基本办学规模不低于200人。
四、举办者稳定的经费来源，学校开办资金不少于40万，其中以注册资金出资不少于20万元，以固定资产（应满足所设专业（工种）技能培训需要的设施设备）出资应达到20万元以上，并具有有关部门出具的验资报告。
五、学校管理人员，应具备较高职业道德和专业素质
（一）董事会、理事会或者其他形式决策机构人员：应符合《中华人民共和国民办教育促进法》第19条、第20条要求。
（二）校长：学校应配备专职校长，校长应具有大专以上文化程度及中级专业技术职称或三级以上国家职业资格，且有5年以上职业教育培训工作经历，熟悉国家职业培训方针政策和法律法规，年龄一般不超过70岁。
（三）教学管理人员：应根据办学规模配备相应数量的专职教学管理人员。教学管理人员应具有大专以上文化程度及中级以上专业技术职称或三级以上国家职业资格、且有3年以上职业教育培训工作经历、熟悉国家职业培训方针政策和法律法规，并具有丰富的教学管理经验。应配备从事职业指导和就业服务的相关人员。财务管理人员应具有财务人员资格证书。
六、学校应配备与办学规模相适应、结构合理的专兼职教师队伍
（一）专职教师一般不少于教师总数的1/3。
（二）配备与培训专业（工种）级别相适应的理论和实习指导教师。每个培训专业（工种）应至少配备理论教师和实习指导教师各1名以上。
理论课教师和实习指导教师均应具有与其教学岗位相应的教师上岗资格：
1.初级职业资格培训、职业技能培训。理论课教师应具有大专以上学历，初级以上专业技术职务任职资格，1年以上教龄；实习指导教师应具有中专（技校）以上学历，并取得本职业（工种）四级以上职业资格证书。
2.中级职业资格培训、职业技能培训。理论课教师应具有大专以上学历，中级以上专业技术职务任职资格，3年以上教龄；实习指导教师应具有中专（技校）以上学历，并取得本职业（工种）三级以上职业资格证书。
3.高级职业资格培训、职业技能培训。理论课教师应具有本科以上学历，中级以上专业技术职务任职资格，5年以上教龄；实习指导教师应具有技校（中专）以上学历，并取得本职业（工种）二级以上职业资格证书。
七、学校须与管理人员、受聘教师签订劳动合同（兼职人员为聘任合同），依法为专职人员办理社会保险并按时足额缴纳社会保险费。
八、学校应具有与培训规模相适应的固定培训场所，租赁培训场所的，应有经公证的有效租赁合同，且租赁期不少于3年。
（一）办公及附属用房50M2以上；
（二）理论课教室应有4间以上标准化教室（60人/间）；
（三）有满足实习教学需要的实习操作场地，一般按2.5平方米/人标准；
（四）招收住宿学生，必须有满足条件的宿舍和食堂；
（五）房屋安全鉴定机构出具的房屋安全证明；
（六）消防部门出具的办学场所安全证明。
以上办公、教学、实习、食宿等场地用房，须有良好的照明、通风条件，符合环保、劳保、安全、消防、卫生等有关规定及相关工种的安全规程。
民办职业培训学校不得租赁、借用以下房产作为校舍：临时性简易建筑；危房、厂房、其他不适合教学活动的房屋。
九、应配备与培训专业（工种）、培训规模相适应的教学、实训、实验设施、设备，设施、设备应当自有。
（一）办公设备，具有满足办公（网络化管理）需要的办公设备；
（二）教学与实习设施、设备，具有满足所开设专业（工种）教学和技能训练需要的设施、设备。培训设施、设备能正常使用，有充足的实习工位。
十、应具有与所开设专业（工种）相对应的教学计划、大纲和教材。职业资格培训的教学计划、大纲和教材应符合国家职业标准。国家和省人力资源和社会保障行政部门没有统一规范的，可由培训学校自行制定教学计划、大纲和教材，并经专家论证，报省人力资源和社会保障行政部门备案后组织实施。
十一、具备健全各项管理制度，包括办学章程与发展规划、教学管理、教师管理、学生管理、学费退费管理、考试制度、财务及卫生安全管理、设备管理等各项制度。
十二、学校开设的专业（工种）应符合相应的专业（工种）设置标准。
十三、本标准为设置民办职业培训学校的基本要求，国家职业标准中有特殊要求的，应满足相关要求。
十四、本标准所指的职业培训学校不包括技工学校和高级技工学校，设立民办技工学校和高级技工学校应参照技工学校和高级技工学校设置标准执行。
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